Les valeurs : la boussole des organisations. Imaginez un navire traversant un océan. Sans boussole, sans étoile pour guider sa route, il finit par dériver au gré des vents et des courants. Une entreprise sans valeurs, c’est ce navire. Elle avance peut-être, mais sans direction claire, sans véritable sens. Les valeurs organisations sont indispensables car, […]
L’Intelligence Collective Transformer les Équipes en forces unies Imaginez un instant. Une salle pleine à craquer. Le terrain est vide, mais vous sentez déjà l’adrénaline monter. Dans quelques minutes, le meilleur joueur du monde va entrer. Ce joueur est brillant, exceptionnel, une légende vivante. Pourtant… il ne gagne pas toujours. Pourquoi ? Parce qu’à l’autre
COmment créer et redéfinir sa Stratégie d’entreprise : le guide complet Avec 2025 qui approche, les entreprises doivent, plus que jamais, s’adapter aux bouleversements économiques, technologiques et environnementaux pour survivre et se développer. La stratégie d’entreprise, bien qu’elle puisse sembler intangible, est en réalité le cÅ“ur de la croissance et de la pérennité des entreprises.
DÉFINITIONS DU LEADERSHIP Les définitions autour du leadership sont nombreuses. Je vous partage un medley des définitions les plus pertinentes qui dessinent une vue complète du leadership. Qu’est-ce que le leadership ? Tout d’abord, le leadership est un processus par lequel une personne peut diriger, guider et influencer le comportement et le travail des autres
